¿Recurso humano o talento humano? La respuesta está en la cultura organizacional

De acuerdo con Miller, G.T. y S. Spoolman, un recurso “es una fuente o suministro del cual se produce un beneficio, y que posee tres características principales: utilidad, disponibilidad limitada y potencial de agotamiento”. Por otro lado, el talento “es una manifestación de la inteligencia emocional y es una aptitud o conjunto de...

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